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步履不停 奉献中历练自己
——宿州市埇桥区时西村第一书记、驻村工作队队长陈雷驻村工作心得体会
文章字数:1102
  时光匆匆如流水,转眼间驻村已经两年多。时西村是个偏远、传统农业村,这里远离城市的喧嚣霓虹,只有点点星光下的乡间小道;这里没有家人的陪伴寒暄,但有乡亲们的“拉呱”聊天;这里没有朋友的把酒言欢,但有工作队战友和村干部们的并肩作战,别有一番风味!回顾2014年首次驻村从事脱贫攻坚,到本次投身乡村振兴,感触颇深。
  寒来暑往,步履不停,在奉献中历练自己。习近平总书记指出,新时代的中国青年,生逢其时、重任在肩,施展才干的舞台无比广阔,实现梦想的前景无比光明。科技是第一生产力,为巩固脱贫攻坚成果阶段,发挥自身科技工作者的光与热,坚定投身到乡村振兴工作中去,工作中带领村两委和驻村工作队以科技强农为目标,大力推行“科技+人才”赋能乡村产业振兴,认真履职尽责,攻坚克难,砥砺前行。驻村的800多个日日夜夜,只为实现群众期盼,既充实又艰苦,令人难忘。
  为者常成,行者常至,在实干中成就自己。我带领驻村工作队打造了“学而时习之”党建学习会品牌,定期开展一次专题学习,帮助村干部同步提升理论素养和专业技能;推广种植小果型南瓜,使村集体增收30多万元,邀请省市小麦专家来村调研培训,调整种植方式,推广良种良法,鼓励村两委干部和党员大户带头示范、实现增收,为农技推广打下基础;坚持内育与外引相结合,通过驻村工作队、选调生、科技特派员、后备干部投身农村建功立业,打造了一支强有力的“三农”人才队伍,以此为契机,培养了一批本地农业人才,盘活了本土人才资源,凝聚起乡村振兴的强大合力。两年来,荣誉不断,“科技+人才”赋能乡村产业振兴经验做法入选全省百个选派村发展典型案例;小果型南瓜项目多次获奖;荣获埇桥区选派第一书记擂台赛第一名。
  志不求易,事不避难,在担当中强化自己。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”要想做好调查研究就要多去田间地头看收成,去房屋灶头看民生。驻村期间我坚持在走访中发现问题,在担当落实中解决问题,努力做到反映的问题件件有着落、事事有回音。在走访调研中发现村级道路年久失修、硬化不到位、农田排水难、养老设备不齐全等问题,我积极协调资金,维护生活道路、开沟挖渠、新建机井、配备养老设施等,切实解决群众急难愁盼问题。工作中也会存在部分群众不理解、工作落实难、推动难等问题,但听到群众的欢笑声,看着时西村的环境变化,我想这是值得的。
  这两年来看着集体经济从5万元增长到近100余万元,看着班子团结战斗力提升,看着一条条道路延伸至远,看着村民们一副副面容眉展颜开,我心里只剩幸福和安慰。后面的工作仍旧任重道远,路艰且长,我唯有加倍努力,为实现群众殷殷期盼,让青春之花绽放在基层沃土上,为翻开时西村新的篇章而勇往直前。
  (本版稿件由省选派办提供)

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