2021年6月，我放弃大学里的“体面”工作及省城优渥的生活环境，来到离家350公里之外的皖南山区绩溪县长安镇梧川村，当起了驻村第一书记兼工作队队长。初来乍到，村民们对我这个“省里来的书记”心里直打问号，是不是来“镀金”的，能在这山沟里与我们打成一片吗……而今，两年多过去了，我用脚步丈量山村，以实干赢得民心，用实绩向村民们交上了一份满意答卷。脚下沾有多少泥土，心中就有多少真情。这一路走来，我不仅收获了成功的喜悦，更有辛酸的感悟，现择其二三与同行们分享。
　　一、做一位思路清晰的明白书记。仰望星空，必须脚踏实地。每一位选派干部刚驻村时都激情满怀，渴望干一番大事业。我初到梧川也是遐想连篇，梦想着找到一条捷径带领村民一夜暴富。冷静思考后，我决定还是脚踏实地做好两件事：一是找准发展方向，基于2个月“刨根问底”式的调研，工作队提出了“红色强村，绿色富民”的发展定位，并与村民组长坐在一条板凳上商榷，在思想碰撞中找到了让红色旅游“活“起来、集体经济“跑”起来、留守农户“富”起来的工作路径；二是坚持党建引领，打造一支带不走的干部队伍，一个村发展好与坏干部是关键，梧川是全县的“示范村”，建强村级班子，提升党组织战斗力、凝聚力是保证各项工作“走在前、创示范”的前提条件。2021年10月，村里迎来“两委”换届选举，我亲任选委会主任，主持召开各种会议、谈话10多场次，最终将群众公认的新农人、年轻人选进了“两委”班子，并将“强组织、带队伍、促发展、惠民生”作为重要工作抓手，着力提升干部政策水平、工作能力，转变作风，使村“两委”干部成为推动梧川发展的“新引擎”。实践证明，方向对了，驱动有了，梧川这辆车在乡村振兴大道上注定跑出了加速度。
　　二、做一位有家国情怀的乐观书记。驻村条件是艰苦的，有些困难是超出想象的。如果没有家国情怀，没有对农民、农村、农业的深厚感情，很难做到驻身驻心。梧川村交通闭塞，信号不好，方言难懂，村里没有食堂，一日三餐要靠自己解决。我自小在农村长大，生活上的困难都好克服，但对付精神层面的空虚，确实需要胸怀无私奉献精神和革命乐观主义精神。全县选派干部中我算是驻村时间较长的，两周回家一次。白天工作起来不觉得孤单，当蓦然回首办公室只有我一人时，当双休日无处可去时，心里难免惆怅与失落。要排解寂寞与孤独，就必须学会自我调节，于是我养成了“走村”跑路的习惯，既体察了民情，也锻炼了身体；养成了聊天的习惯，晚上在住的小院里与村民“海阔天空”，无话不谈；双休日种点小菜，自食其力；还应邀担任“留守儿童”课外辅导员……兴趣爱好广了，“朋友圈”大了，快乐自然多了起来。当然，身处在村里，切换好角色也很重要。大学里喜欢的西装革履在村里于百姓面前显然不适宜，夹克、牛仔裤成了我的“标配”。我始终认为只有穿着“土”一点，“身份”降一点，与村民的关系才会近一点，他们才愿意向你吐实情、交真心。
　　三、做一位善解民忧的的暖心书记。村里的事千头万绪，作为第一书记，在抓“大”事时，再忙也要把群众“急难愁盼”的问题当成自己的事来办，用一件件民生小事架起一座第一书记与群众之间的连心桥。我在驻村3个月时，脱贫户洪*成找到工作队，反映家中的光伏设备坏了，公司维修需要2000元，他拿不起。我与队员们三次上门察看，并与公司多次交涉，最后达成以240元解决了问题。老人逢人便夸，工作队真行！驻村同志都知道，从脱贫攻坚到乡村振兴，国家一些兜底政策相应作出调整，但少数脱贫户“凡事靠政府”的依赖性根深蒂固。洪*宝是我包保的脱贫户，按政策规定老两口的低保要被取消，老人对此抵触情绪很大。为了融化老人心里这块“坚冰”，我和我的同事们反复上门，耐心晓之以理，动之以情，并在老人生病或家里有困难时，第一时间探望，两次帮其申请临时困难补助，安排老伴打短工，最终和老人成了“忘年交”。一天，他突然对我说：“我老伴说，你是好干部，比我们闺女走的还勤，既然国家有政策规定，也只能这样了”。
　　桃李不言，下自成蹊。老百姓是最好的评委，只要你常进他的门，关心他的事，他就会尊重你、感激你，自然一致说你的好话。
　　（本版稿件由省选派办提供）