在年轻人职业选择的变化背后，是就业观念的改变，更是数字行业基础设施、产业链条逐渐完善的结果。日前，劳科院发布《数字生态就业创业研究报告》，以微信生态为代表的数字生态样本，重点对青年就业创业模式及机遇作出总结调研。
　　报告显示，在微信生态中，青年群体是绝对的就业主体。数据显示，小程序从业人员中72.5%年龄在35岁或以下，而公众号和视频号从业人员这一比例分别为57.8%和48.3%。
　　相较于工业时代的经济模式，数字经济打破了时空界限，模糊了产业之间的边界，形成了协同开放的经济模式。而新就业形态则随着数字技术发展而兴起，特别是伴随着互联网技术进步，以及“去雇主化、平台化”的就业模式，众多传统行业的就业岗位也在数字技术影响下产生了新的变化。
　　95后女生小邱，从刚开始上大学便寻求赚钱的机会，同学们在微信群嬉笑聊天时，她就已经通过社群运营赚足了生活费。最重要的是，当她面临2020年疫情笼罩下的毕业困境时，恰好是当初那份社群运营工作破了局。
　　灵活自主的就业方式，让精力充沛、思维活跃、追求个性和自由发展的90后、95后们，找到了最佳的“用武之地”。
　　与此同时，由于数字生态繁荣、进入门槛低、经营成本低等原因，诸多青年创业者也选择了微信生态。
　　背包客老瓜，原先是一名餐厅服务员，缘于对徒步旅行的热爱，去年5月开始从湖北恩施徒步出发，历经近四个月时间，到达西藏拉萨。而在过去一年里，老瓜一直在徒步的路上，且沿途在微信视频号中直播，分享各地风土人情，聚集了一批忠实粉丝。通过溯源直播带货的方式，老瓜3个月带货超100万元，实现了爱好和创业的融合。
　　在众多青年群体在微信生态中投入大量热情的同时，微信生态也从技术、流量、营销推广、能力培养等多方面，给予了青年人初就业、初创业的全方位支持。
　　报告指出，年轻人充分自由选择的职业或行业，往往是出于对该领域的热爱。《数字生态就业创业研究报告》显示，微信生态视频号、公众号、小程序分别有47.3%、31.7%、28.9%的从业者，愿将终身投入到当前从事的行业（职业）中。 （沈婷婷）